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Petit guide pour accompagner les stagiaires vers la réussite du certificat CléA

Le certificat Cléa est une certification qui vise à attester des compétences clés des individus dans le cadre de leur parcours professionnel. Il a été mis en place par le COPANEF en 2015 pour répondre aux besoins croissants de reconnaissance des compétences, notamment dans un marché du travail en constante évolution.

Il comprend 7 domaines de compétence et s'adresse à toute personne, qu'elle soit en recherche d'emploi, en reconversion professionnelle ou en formation.


Certificat CléA
Certificat-CléA

Comment accompagner vos stagiaires vers la réussite ?

Un plan en 7 étapes


1 - Comprendre les objectifs de l'évaluation

Présentez aux stagiaires ce qu'est le certificat Cléa, son importance et les compétences qu'il valide.

Familiarisez-les avec les sept grands blocs de compétences évalués :

  • La communication en français

  • L’utilisation des règles de base de calcul et du raisonnement mathématique

  • L’utilisation des techniques usuelles de l’information et de la communication numérique

  • L’aptitude à travailler dans le cadre de règles définies d’un travail en équipe

  • L’aptitude à travailler en autonomie et à réaliser un objectif individuel

  • La capacité d’apprendre à apprendre tout au long de la vie

  • La maîtrise des gestes et postures

  • Le respect des règles d’hygiène, de sécurité et environnementales élémentaires.


2 - Évaluer les compétences actuelles

Proposez aux stagiaires de réaliser un diagnostic de leurs compétences. Cela les aidera à identifier leurs points forts et les domaines à améliorer. Pour cela, les Editions Piriac et le GIP-FTLV Bourgogne-Franche Comté ont imaginé EMC2, un parcours en ligne en 11 étapes permettant en un coup d’œil d’identifier les modules de formation que la personne devra suivre pour obtenir la certification.


3 - Proposer des ressources pédagogiques stimulantes

Créez des activités permettant de renforcer les compétences clés comme des jeux de rôle pour la communication, des outils de gestion de projet, des études de cas ou des simulations de travail en équipe.


4 - Organiser des mises en situation

Proposez des scénarios réalistes dans lesquels les stagiaires peuvent mettre en œuvre leurs compétences dans des contextes réels ou simulés. Découvrez nos coffrets spécifiquement dédiés à CléA : Un nouveau départ et  Maths et Mastic.


5 - Entraîner à l'évaluation

Organisez des évaluations simulées pour familiariser les stagiaires avec le format de l'évaluation CléA. Cela les aidera à gérer leur stress et à se préparer mentalement.Après chaque simulation, faites un débriefing pour discuter des performances et des axes d'amélioration.


6. Accompagner individuellement les stagiaires

Proposez des temps d’échange individuel pour faire le point sur les progrès et les difficultés rencontrées.Mettez en place un système d’entraide où des pairs peuvent accompagner les stagiaires dans leur préparation.


7. Préparer au jour de l'évaluation

Donnez des conseils sur la gestion du stress, l'organisation du temps et la préparation logistique pour le jour de l'évaluation.Envoyez des rappels aux stagiaires concernant les documents à apporter et les horaires.



En suivant ces étapes, vous pourrez préparer efficacement vos stagiaires à l'évaluation CléA. L'objectif est de leur donner les outils et la confiance nécessaires pour réussir.


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